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业界谈中医药传承创新:以“群师带群徒”育名中医

2021-07-19 13:29

     业界谈中医药传承创新:以“群师带群徒”育名中医

       中新网杭州7月18日电 (张煜欢)18日,中医药传承创新发展峰会暨2021年仁和医院管理论坛开幕式在浙江杭州举行。会上业界专家就中医药传承创新展开探讨,提出发扬“群师带群徒”模式,打破过去师门各自为阵的壁垒,打造出善用中医思维和研究思维解决临床问题的中医、西医、中西医结合的三支高端人才队伍。

       如今,中医药整体观和预防保健“治未病”的特色和优势愈发显现,其越来越为学术界、产业界以及国际社会所认同和重视。在此背景下,培养中医药人才、总结传承名老中医学术经验、创新发展中医药事业,成为业界重点关注的话题。

       中国工程院院士李兰娟以其自身早年经历为例,讲述中医药传承于百姓的重要意义。“早期我曾在浙江一个农村做‘赤脚医生’,为乡亲们问病送药,主要工作就是开展常见病治疗,帮助产妇接生,给儿童接种疫苗等,因为常接触针灸、中草药,大家说我用‘一根针、一把草’为不少村民带来了健康的希望。”


       李兰娟认为,中医药在重大传染病防治方面亦发挥着无可替代的作用,未来要继续实施好中医临床优势培育工程、中医药传承创新工程,补齐健康服务短板,争取让人人享有健康。

     “传承是第一步,没有传承哪有创新,中医药传承的重点在于人才。”现场,88岁的国医大师葛琳仪称,中医药有其自身的发展规律,中医药人才培养更是如此。其曾担任院长的浙江省名中医研究院自成立以来,培养了许多高质量中医药人才,其主要的模式是“群师带群徒”,打破了以前师门各自为阵的壁垒,取得了不错成效。

       在浙江省中医院党委书记吴承亮看来,强化“群师带群徒”培养名中医模式,亦是构筑人才高地、打造学科高峰的应时之举。他称,要不断加大人才引培力度,完善人才评价和激励机制,重视挖掘民间中医药人才,打造善用中医思维和研究思维解决临床问题、兼具医教研能力的中医、西医、中西医结合三支高端人才队伍。

     “人才培养是大学附属医院的重要职能。未来浙江省中医院将对照卓越医师培养和新医科建设要求,遵循中医药人才成长规律,建设国家级一流本科专业和一流课程,构建高水平本科和硕博士研究生培养体系,推动师承教育融入人才培养全过程,不断深化教学改革、提高人才培养质量。”吴承亮说。(完)